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RESPOSTA EM ATÉ 24H

Gabriel Cavalcante

Graduando em Administração e Junior em Gente & Gestão

  • NASCIMENTO : 20 de Junho de 1999

Who am I?

SOBRE MIM

Jovem profissional com 4 anos de experiência na área administrativa com enfoque em carreiras, atuando em processos de recrutamento e seleção, controle de ponto e banco de horas, controle de benefícios, treinamento e desenvolvimento, organização de eventos, gerenciamento de conflitos e controle de documentos, arquivos e informações.
Graduando em Administração no Centro Universitário do Norte (dez/2021), com passagens por organizações como Adtalem Educacional do Brasil, Equador Energia e Instituto Nacional de Meteorologia, é certificado em Recrutamento e Seleção pela Universidade Kenoby e Marketing Digital para o Empreendedor pelo Sebrae. Possui conhecimentos em sistemas de gestão ERP (Mega Empresarial), CRM (Sales Force), HRM (ADP) e REP (TopData).


FATURAMENTO
CARREIRAS
ROT. ADMINISTRATIV.
R&S

Experiências

ORGANIZAÇÕES ANTERIORES

HR-PAYROLL INTERN

NCR CORPORATION
JANEIRO DE 2020 -

  • Processos de admissão e rescisão de colaboradores.
  • Tratativas e controle de ponto eletrônico.
  • Controle de férias.
  • Controle de benefícios.
  • Elaboração de documentos e planilhas para controle de informações.
  • Atendimento aos clientes internos.

CAREERS INTERN

ADTALEM EDUCACIONAL DO BRASIL
MAIO DE 2019 - AGOSTO DE 2019

  • Realização de aberturas de vagas.
  • Triagens de currículos e marcações de entrevistas.
  • Análises de perfis de vagas.
  • Suporte no matching de vagas.
  • Aplicação de testes de 1º e 2º instância.
  • Planejamento estratégico de eventos semestrais do setor.
  • Participação ativa em oficinas e treinamentos voltados a carreira.
  • Realização de eventos relacionados à carreira e empreendedorismo.
  • Contatos com empresas e agentes de integração.
  • Realização de contratos com empresas.
  • Elaboração de planilhas para o controle de informações.
  • Elaboração de relatórios de indicadores de qualidade.
  • Projetos realizados: Reativação do setor de Carreiras e do Portal de Oportunidades na IES, realização de parcerias com organizações e agentes de integração e implementação de novos sistemas e processos.

APRENDIZ EM AUX. ADMINISTRATIVO

EQUADOR ENERGIA
SETEMBRO DE 2017 - FEVEREIRO DE 2019

  • Controle de ponto eletrônico e banco de horas.
  • Acompanhamento de vigências e revisões de programas de segurança do trabalho.
  • Elaboração de planejamento de rotas de entregas.
  • Rotinas de Faturamento.
  • Controle de documentos, arquivos, informações e outros.
  • Atendimentos a clientes e funcionários.
  • Elaboração de planilhas para o controle de informações.

ESTAGIÁRIO

INSTITUTO NACIONAL DE METEOROLOGIA
MAIO DE 2016 - DEZEMBRO DE 2016

  • Elaboração e envios de boletins e alertas meteorológicos dos Estados do Amazonas, Acre e Roraima.
  • Organização de documentos e arquivos.
  • Elaboração de planilhas e relatórios para o controle de informações.

APRENDIZ

ERIN ESTALEIROS RIO NEGRO
AGOSTO DE 2013 - JULHO DE 2014

  • Processos admissionais e demissionais de funcionários.
  • Controle de benefícios.
  • Atendimento a funcionários e público em geral
  • Elaboração de planilhas para o controle de informações.
  • Elaboração de relatórios.

Educação

CARREIRA ACADÊMICA

GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO

CENTRO UNIVERSITÁRIO DO NORTE - UNINORTE
PREVISÃO DE GRADUAÇÃO EM DEZEMBRO DE 2021

Tem como principal objetivo a formação de profissionais na área, aptos para atuar em um mercado cada vez mais competitivo e exigente, combinando visão ética com senso crítico, responsabilidade social, criatividade e espírito empreendedor.

INTRODUÇÃO À CONSULTORIA EM RH E BUSINESS PARTNER

CURSOS IPED
2019

O curso de Introdução à Consultoria de RH e Business Partner apresentou O que é Consultoria Interna, Características no Mundo Profissional, Exigências dos Colaboradores, Gestores e Diretoria, Planejamento Estratégico de RH, Papel de RH como Parceiro Estratégico da Alta Administração e Matriz de Quatro Papéis da Área de RH.

CERTIFICAÇÃO EM RECRUTAMENTO E SELEÇÃO

UNIVERSIDADE KENOBY
2019

O curso tem como objetivo tornar o recrutamento ainda mais inteligente, através de boas práticas e metodologias que visam trazer mais resultados para a área. Ele abrange diversas etapas do processo, como o Employer Branding, Canais de Divulgação, Testes de Primeira e Segunda instância, Entrevista, Referências e Contratação.

MARKETING DIGITAL PARA O EMPREENDEDOR

SEBRAE
2019

O curso Marketing digital para o empreendedor é voltado para monitorar os resultados das ações, com o uso das métricas, seguindo as etapas dessa metodologia, melhoria da gestão e a integração dos times de marketing e vendas e como construir um departamento de marketing digital em micro e pequenas empresas.

PROFISSIONAL DE COMPUTADOR COMPLETO

GRUPO SUCESSO
2012-2013

Curso complementar voltado para a introdução ao uso de computadores, conhecimento de sistemas e programas, conhecimento do pacote Office e montagem e manutenção de computadores.

0

Graduação

0

Cursos Adicionais

0

Experiências

0

Pessoas Alcançadas

Não há segredo para o sucesso

É o resultado da preparação, muito trbalho, e aprendendo com os fracassos.